Met veel kennis, inzichten thuis gekomen
Tijdens onze ‘Expeditie Teamonië’ hebben we, onder begeleiding van onze reisleider, een fantastische reis gemaakt langs de verschillende facetten van samenwerking in ons team. We zijn met veel kennis, inzichten en informatie thuis gekomen. Dat resulteerde vervolgens in een betere en vooral nauwere samenwerking en een sterker team. Door het spel zijn de medewerkers zich veel meer bewust van de rol die iedereen binnen het team kan hebben.
Jorrin Post
Teamleider Zinn Behandeldiensten
Het heeft ons goede ideeën opgeleverd
Wij hebben als managementteam van Stumass middels de workshop verbinding in beeld de kernwaarden van de Stumass verder verkend en uitgediept. Op deze manier wilde we graag bouwen aan zowel onze samenwerking binnen het team als aan een grotere bewustwording van deze kernwaarden in onze manier van werken. Behalve dat we een ontzettend leuke en inspirerende dag hebben gehad, zijn we ook naar huis gegaan met een aantal prachtige foto’s die we kunnen gebruiken in het communiceren over onze kernwaarden. Het heeft ons vervolgens ook goede ideeën opgeleverd hoe we de kernwaarden het beste kunnen gaan implementeren binnen Stumass. Het gebruiken van beeld zal daarbij zeker een belangrijke rol gaan spelen.
Marsha van Lanen
Formulemanager Stumass
Hij nodigde collega’s uit om zich open op te stellen
Afgelopen week hebben we met het team de workshop ‘Leve het verschil’ gevolgd. De workshop sloot aan bij onze doelstellingen om op een luchtige wijze en in een veilige sfeer nader kennis te maken met elkaars kwaliteiten. Na een korte theoretische inleiding zijn we vooral interactief aan de slag gegaan met de teamrollen. De posters en kaartjes waren daarbij zeer behulpzaam. De workshop werd op een enthousiaste en deskundige wijze begeleid door teamtrainer Thijs Rijnbergen. Hij nodigde collega’s uit om zich open op te stellen. Wij kijken met grote tevredenheid terug op de workshop.
Celia Leenders
Senior opleider Radboud Zorgacademie
Het doel was bereidheid creëren om samen te werken
Als manager kreeg ik te maken met een samengesteld team, wat de afgelopen 5 jaar 6 leidinggevenden heeft gehad. Hierdoor was het team lange tijd op zichzelf aangewezen en vond er veel communicatie onder de waterlijn plaats. De organisatie zag in dat het veel tijd en energie zou kosten om dit team gezond te maken. Ter ondersteuning heb ik de hulp en expertise van Inge Smak en Jaco van der Schoor ingeschakeld.
Daan Gilbert
Teammanager COA
Een uitstekende sparringpartner
“Mensen in bedrijf is een uitstekende sparringpartner voor vraagstukken op het gebied van teamontwikkeling, feedback en intervisie in onze organisatie. Ze zijn in staat snel de cultuur van de organisatie te doorgronden, waardoor ze keer op keer de juiste interventies weten in te zetten. Ze zijn bereid om de enorme hoeveelheid expertise die ze in huis hebben te delen en zo over te brengen dat we er zelf mee verder kunnen om onze organisatieontwikkeling vorm te geven. Daarnaast zijn het ook nog zeer fijne mensen om mee te werken. Vriendelijk, betrouwbaar, en even zo belangrijk: ze schuwen niet de soms broodnodige confrontatie”.
Roos Los
Manager HRM